冠军高效系统CPS 介绍。听完喜马拉雅的 《尹志豪:60天练就高效竞争力》的一个个人感想。

收集:

要点:将所有的未尽事宜,记录存放到你的“收集中心”。

处理:

逻辑处理流程:把所有写法都写进 “创意思考区”
设一个【以后事项】的专区,专门收集以后才决定的事项。

从 收集列表里面pop出第一个

  • 垃圾——>删掉
  • 参考类信息——> 收集起来,归档到相应地地方,比如 evernote
  • 以后项目——> 放到“以后决定”区
  • 其他:单一行动还是多个行动组成的一个项目

    如果是项目——>拆成行动 如果这个行动2分钟内能完成——>马上做(2分钟原则) 如果不是7天内需要行动的,放到以后 如果是7天内必须采取的行动,看看能否拆解

有一个【以后事项】的专区,专门收集以后才决定的事项。
以后决定区:

1. 以后才要考虑的事
2. 时机还没成熟,7天后才会做的
3. 需要每周处理一遍。过时的删掉,拆解事情,还是更以后的事情则留下

安排:

最高效的安排:在最适合的时间里,做最重要的事情。

高效的时间段

CPS时间安排:

  • 写下当天日期
  • 优先级序号排序,最好不要超过5个(最重要的)
  • 把重要的事情安排在当天的日历app上(或者笔记本)
  • 不要安排得非常紧密
  • C类事项挑着细碎时间段做,没必要安排在日历上

执行:

Do smart 事情都是做不完的。你需要的就是先做哪些重要的事情 最大化每天的价值 迭代改良

如何专注: 20/80 原理

四类人: 被动型人 动手能力比较强(执行力比较强。但是比较缺乏计划) 想得多但是做得少(战略幻想家) 做计划,做战略(预想指派给自己的)高效冠军

四象限:重要,不重要;紧急,不紧急。 坚守优先序: 1)重要不紧急(50%),重要紧急(40%),不重要紧急(5%),不重要不紧急(5%)。 2)首先必须做正确的事,然后才能正确地做事。 3)20/80原则,先做最重要的事情。 多做重要不紧急的事情

规划:

  • 周规划,月规划,年规划。
  • 每周有一定的仪式感。
  • 先复盘上一周的情况:有没有朝着你的目标前进
  • 然后制定下周的规划。

如何发现你喜欢什么?

  1. 从小有什么梦想?这梦想背后,是因为你喜欢什么?梦想背后的原因?
  2. 你再跟其他人谈到什么话题的时候,会知知不休?
  3. 从小被表扬什么
  4. 羡慕谁?为什么?
  5. 在生活或者工作中,哪些是你最喜欢做的,不觉得累的?哪些是不喜欢的?
  6. 哪些是你的强项?
  7. 如果5年后你出去创业,你会做什么?

如何喜欢你的工作#

  1. 企业的愿景、使命。
  2. 圈出你非常认同的语句
  3. 退休那天,你会因为你实现了什么让你觉得此生无憾的。你的事业上有哪些是你特别想实现的
  4. 5-10年之后,希望有什么样的生活?精神上的,物质上的,居住环境会是怎样的
  5. 5-10年之后,希望在事业上达到什么成就
  6. 要达到以上这些,你必须在工作上达到什么
  7. 你能帮助你的客户做什么?让他们的工作做得更好,或生活过得更好
  8. 能帮助你的直属上司做些什么,协助他的工作做得更好
  9. 能帮助你的同事做些什么?让他的工作做得更好
  10. 能帮助这个社会做些什么
  11. 有哪些是你觉得没有意义的工作但是又非做不可的
  12. 这些非做不可的工作可以帮助到那些人,能帮助企业实现些什么?

我们处在竞争加速的阶段,需要加速学习

需要在哪几个方面加速学习:

  1. 提升专业能力:计算机相关的知识
  2. 专业竞争力:高效的能力。

精进高效:

  • a 明确的梦想目标。
  • b 有很强大的理由,为什么要实现这些梦想,这会是你持续努力的动力。对你越是有意义的理由,越是能给你坚强的动力。
  • c 必须把主动持续的学习变成今后生活的重心。
  • d 善于筛选信息和学习内容,并且主动去获取。
  • e 把所学到的,变成你的习惯性思维。
  • f 选对圈子。一个人的能力和他所属的圈子的能力成正比。
  • g 借助圈子的力量,透过实际上的操作,永续精进。
  • h 仿佛学习最关键的专业内容,直到你成为专家

人生苦短,不见得要做一个憋屈的苦行僧,而是要找出属于你的乐趣和意义,让此生无憾。

效能产出。